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黔西南州职业技能培训品牌化与就业无缝对接

2022年05月09日    来源:黔西南日报    作者: 通讯员 胡文艳
内容摘要:自黔西南州实施品牌化技能培训以来,这家培训学校已开设以取证为主的培训班13期,培训学员644人,取得中级证书398人,初级证书176人,并在人社部门的帮助下,与省内外30余家协会、企业签订了校企合作协议,让培训与就业实现无缝对接,学员培训结束即可快速步入就业岗位

中国黔西南讯 (通讯员 胡文艳) “感谢党和政府的好政策,我们会认真学习,努力提高技能水平,为打造黔西南州美容培训品牌积极努力……”明亮的声音难掩学员激动的心情,即将上岗的喜悦之情溢于言表。这是黔西南州职业技能培训品牌化建设的一个点——勤诚职业技能培训学校的学员,日前期满结业取得等级证书后,在学校推荐下成功就业前往企业上岗临行前的一幕。

自黔西南州实施品牌化技能培训以来,这家培训学校已开设以取证为主的培训班13期,培训学员644人,取得中级证书398人,初级证书176人,并在人社部门的帮助下,与省内外30余家协会、企业签订了校企合作协议,让培训与就业实现无缝对接,学员培训结束即可快速步入就业岗位。该校培训学员大多来自易地扶贫搬迁户和农村转移劳动力等群体,还有一些是本身已经具备一定经验的美容从业人员。通过培训,已就业的美容从业人员实现了技能提升,有就业意愿的学员通过输出到省内外美容机构实现了高质量就业,有创业意愿的则通过培训实现了创业。目前培训后的学员前往省内外优质企业就业420余人,部分学员通过线上推广后上门服务等形式灵活就业。即将前往省外企业上岗的学员纷纷表示:“现在外出就业是将自己培训所学用在市场实践的一个重要步骤,未来在经过市场的不断锤炼,提升自己能力和掌握更为先进的技术以后,我们一定会回到本地自己创业当老板,打造属于我们黔西南州自己的品牌,并带动更多像之前的自己一样因为没有技术而无法工作的人实现就业。”

近年来,黔西南州人社部门立足本地产业发展和依托东西部协作地区人社部门、劳务协作站、人力资源公司收集掌握市场技能需求,搭建校企合作平台,通过以产促培、以输促培等方式打造本地职业技能培训品牌,高质量开展各类职业技能培训,让人才培养与企业用人需求实现有效衔接,真正实现培训后即就业,最大程度破解就业难题。按照规划部署,“十四五”期间,预计将培养技能人才7万人(次),实现全州技能人才倍增,以职业技能培训品牌化促就业提升。

(责任编辑 舒鹏倩)

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