违法和不良信息举报电话:0859-3121811

您当前的位置 : 中国黔西南网 >> 新闻 >> 县市 >> 兴义

搭建员工成长成才的平台

——记兴义供电局副总经济师龙颖

2022年05月13日    来源:黔西南日报    作者: 特约记者 匡奇燃 卢关文
内容摘要:在人力资源部主任的岗位上干了5年半,去年6月,龙颖赴任新的岗位——南网兴义供电局副总经济师。

在人力资源部主任的岗位上干了5年半,去年6月,龙颖赴任新的岗位——南网兴义供电局副总经济师。

提到龙颖,很多获得机会从县级供电局考调到兴义供电局的人都会说:“要不是她,我们哪有机会到这里来显身手。”

而龙颖则说:“我知道基层人员想学想干,知道他们需要成长的平台,而不是定一个岗位一干就是一辈子。”

龙颖的职业生涯,自1994年到安龙供电局参加工作后,先后在过人事、财务、监察等岗位,前20年基本上都在基层一线兜兜转转,虽然没能让自己的才华大放光彩,但她却说:“基层工作让我不断沉淀、不断吸收、不断成长。”

直到2011年,因为工作业绩突出,她被推荐到兴义供电局工作。2016年起,她开始担任兴义供电局人力资源部主任,这期间,她将一些创新思路形成工作建议,多次受到领导采纳,其中让她感到自豪的是,她提出的“523111”人才培养工程和“师徒双选会”。

人力资源工作任务重、工作强度大,涉及全局职工的切身利益。身在人力资源部主任的岗位上,龙颖以身作则、创新工作方法,带领职工创造了优秀业绩。近3年时间,她负责主持开展了“523111”人才成长工程建设、人才队伍提升专项行动、人力资源党支部“三线工程”特色创建等一系列创新工作,让党建工作与业务工作实现深度融合发展。

“523111”人才培养工程提出了“目标数值化、策划体系化、计划实用化、手段多元化、资源集约化、管控系统化、考核价值化”的七化原则管控方式。“自开展‘523111’人才成长工程来,我局高级工及以上高技能人才占技能人员比例提升66.22%,培养技师及高级技师112名,技术技能专家队80人,同比增长363%;技术技能专家后备人才储备89名,助理技能专家县局覆盖率100%,专家带队伍和专家成果产出率均达100%,获贵州省电力行业教育培训与人才评价最佳研究创新奖。”龙颖介绍道。

要做好人才的培养工作,传帮带是最快能达到效果的一种方式。龙颖将更多的精力投入到基层工作的提升、基层员工的成长与发展中来。她率先在公司系统范围内组织开展“师徒双选会”,打破州县两级人才结对帮扶成长的壁垒,590名基层一线人员开展结对帮扶培养。

“在基层人资业务领域制定对口帮扶计划,开展人人上讲台、人人培训过关等机制提升基层业务管理水平,打通州县两级人才成长流动渠道,在公司系统率先开展市州局岗位面向县局人员的公开竞聘工作。”龙颖说,2017年至今,共开展了7批次面向县局人员的竞聘,46名县级供电局员工成功竞聘到兴义供电局工作。同时组织开展岗位大抽考,分层分级考评2095人次,查找员工职业技能短板,提升职工履职能力,大大激发了基层员工队伍干事创业的活力与激情。

2019年,兴义供电局开展退休人员社会化管理、退休人员统筹外补贴规范整改工作。龙颖主动担当,深入基层耐心解释宣讲公司政策,成立工作专班,制定工作机制,对外主动对接政府相关部门,了解相关政策要求及时间节点。对内明确分工、明晰责任、分工协作,确保工作职责落实到位、工作任务完成到位。该局退休人员社会化管理实质性移交较公司要求的时限提前了3个月,获得省公司通报嘉奖和黔西南州政府主要领导肯定。

在工作中,龙颖虚心学习,在实践中不断探索,提高业务水平,所有她参与或负责的工作中从未出现过纰漏,没有发生过任何违纪违规的问题,她所带领的团队连续5年取得A级评价,龙颖个人连续6年取得A级评价。

走上新的岗位,龙颖以高质量严要求开展巡视巡察各项工作,在落实南方电网公司党组巡视反馈意见及举一反三整改工作中,她带领整改专班不分昼夜,以“脱层皮”的劲头,抓实整改成效和进度。

集中整改期间,龙颖牵头制定落实网公司巡视举一反三整改措施903项,按要求规范办结633项,整改率70.96%,排名全省市州局第二。此外,龙颖根据兴义供电局党委的安排,将“巡视整改、巡察整改、自查整改、共性问题整改及大集体企业专项整治工作”融合为一体,五位一体推动整改落实,并认真做好221项已完成中央巡视整改措施的问效评估,真正将巡视巡察整改全面融入日常工作、融入改革发展、融入全面从严治党中来。(特约记者 匡奇燃 卢关文)

(责任编辑 舒鹏倩)

转载说明:本网所刊登的中国黔西南网及《黔西南日报》各种新闻、信息和各种专题专栏资料,均为黔西南日报社中国黔西南网版权所有,未经书面许可不得引用、复制、转载。欢迎广大网友向我们提供新闻稿件,投稿邮箱:[email protected]

免责声明:本网站转载稿件内容来源于互联网,如果侵犯了原作者的权利请与我们联系,联系电话:0859 3121811。